一名網友在論壇Dcard以「尾牙要請事假」標題發文，透露最近剛入職，但新公司布尾牙要請事假才可以參加，雖公告保證不扣全勤，但員工仍得請事假。
原PO表示，主管曾向他與同事們詢問「能不能提早幫忙」，當時原PO不知道需請事假便答應幫忙，事後得知規定後，詢問主管能否以公假處理，卻被告知最多只能請1小時，或者自行請特休也可以，但由於尾牙地點距離公司要1小時車程，若只請1小時根本無法趕到現場，加上不想浪費特休，原PO最終只能無奈請假。
文章一曝光，隨即掀起大票網友討論，「幫公司到底為什麼要請自己的假」「一律公差，你就是被公司占便宜」「參加完這次的尾牙+過年後可以選擇離職了」「第一次聽到吃尾牙是請事假的，這樣不是間接扣員工的薪水拿去補貼尾牙嗎？」更有網友建議，「人資來了！這不合理，可以打電話問縣市府勞工處。」「趕快去檢舉，而且建議要寄信給人資提交你的檢舉證明（或是勞工局的回覆），讓人資主管階級知道這是危害公司同仁權益的事！」
