勞基法

公司總會遇到某幾天特別忙的日子，若有員工在這個時候瘋狂請假，勢必會讓老闆與上司頭很大。近日就有網友無奈發文請益廣大網友：「如何管制下屬狂請假？」

不少人認為八大行業很好賺，但最近一名網友卻曬出酒店工作的規定，一張A4紙上密密麻麻列出29條規範，罰款從50到5,000元都有，讓不少網友看到傻眼，驚呼「酒店小姐真難當！」然而，也有一派網友則認為有規範才有秩序，隨意就能扣數千元的罰金，顯示薪資應該不低。

勞工加班已經很辛苦了，如果還領不到加班費，千萬不能縱容違法的雇主！台北市政府勞動局公布今年4月份違反《勞動基準法》裁罰結果，共有51家事業單位遭到裁處，總罰鍰金額為306萬元，其中前帝寶物管「怡盛公寓大廈管理維護股份有限公司」遭罰40萬元為最高！勞動局指出，透過各項專案檢查，持續監督事業單位遵守勞動基準法，維護勞工權益，是勞動局重點工作項目之一。

不少人都有在職場上遇到慣老闆或難搞主管的經驗，但多數人習慣敢怒不敢言，不過太令人生氣的事蹟，總會希望有個「勞工之光」來替自己發聲，好讓積怨已久的怒氣宣洩。日前就有一名男子，在網上分享他直接與主管大吵一架的經過，超猛典範直接讓大票網友跪著看完。

桃園、新竹地區規模最大的長照體系「禾意集團」，旗下包含「有限責任台灣禾意照顧服務勞動合作社」「禾意關懷協會」「新竹縣醫療院所照顧服務員職業工會」，員工近4百人。業務除長照服務，還跨足環境清潔、醫院傳送員等領域，曾承攬公家單位標案金額上億元，包括臺大醫院新竹分院、國軍桃園總醫院、新竹縣政府都曾是他們的客戶。

有「台灣職棒之父」之稱的兄弟飯店董事長洪騰勝在桃園龍潭開設的名人堂花園大飯店，被員工爆料拖欠薪資，還被要求簽薪資延遲給付同意書。對此，名人堂花園大飯店昨（9日）發出聲明表示，近日已交由新的經營團隊繼續營運，所有業務皆不受影響；由於交接行政作業需要時間，薪資將在下週一發放。

國民黨立委牛煦庭等多位藍委，有意提案修正《勞基法》，讓試用期法制化，包括最長不超過3個月，薪水不得低於應聘工資80%等，遭綠營猛烈攻擊。前國民黨文傳會副主委、政治評論員毛嘉慶4日聲援牛，強調其修法目的努力貼近現實，甚至相關草案根本還未出爐，民進黨與側翼就急著攻擊，「 顯示是要解決，想解決問題的人。」

國民黨立委牛煦庭日前提出修法，明確規定勞工試用期不得超過3個月，且薪資不得低於應聘薪資的80%，然而這項提議引來眾多批評。但知名網紅律師「巴毛律師」卻對此表示支持，在臉書上發文大方表示，「雖然被罵爛，但我覺得蠻好的啊」。

勞動節將屆，國民黨立委牛煦庭、游顥等立委有意提案修正《勞基法》，其中「試用期法制化」被質疑，將使過去起薪22K現象再現。對此，牛今（30日）正面釋疑，強調修法不會造成試用期8成薪的地板，既然外界有疑慮，將改為勞資雙方議定；他也喊話民進黨，不要還沒看到法條就超譯，「審議時請別阻擋！」

女生每個月總會碰到一次特別難熬的生理期，雖然每個人疼痛程度不一，但有些人會痛到連床都下不了，更別說出門上班了。而根據《性別工作平等法》，女性受僱者若因生理期導致工作有困難者，每月可請生理假一日，且不需提供證明。但昨（29日）一名女網友在網上發文表示，因肚子實在太痛，想向公司請生理假，不料卻被公司駁回。

日前2024全球最佳醫院排行出爐，台北榮總超越台大醫院位居全球218名。立委洪申翰今（29日）到立法院質詢時，感謝馮世寬主委的奉獻及努力。不過，同時也指出現行許多榮民總醫院規定違反勞基法，並強調醫療的成果不應該犧牲醫療、護理人員的健康與權益。馮世寬主委承諾將3個月內改善，並會將此議題完整交代給新任主委。

日前知名連鎖甜點品牌亞尼克才因收店6間門市，被外界猜測是否營運不擅，一舉登上媒體急出面澄清，如今竟因違反《勞基法》遭罰60萬元，成北市遭裁處最高企業之一。