中央廣播電台

隸屬文化部的中央廣播電台弊端叢生！本刊接獲央廣多名員工投訴，指公司遭數名「萬年主管」把持，不但詐領陸委會補助款，還浪費上千萬元公帑，建置有安全疑慮、從未啟用的消防設備，甚至欺瞞行政院，謊稱訊號發射設備通過驗收，卻在沒有執照的狀況下，違法播送多年。

本刊接獲央廣員工投訴，這家隸屬文化部的國家電台被「萬年主管」把持，來賓車馬費的「紅白單」黑箱作業，卻推給「歷史共業」，疑似詐領陸委會補助款，還浪費浪費上千萬元公帑，建置有安全疑慮、從未啟用的消防設備，甚至欺瞞行政院、謊稱訊號發射設備通過驗收，卻在沒有執照的狀況下，多年違法播送；此外，央廣勞資對立嚴重，與1成員工對簿公堂，幾乎全部敗訴，罰款1,500萬。

中央廣播電臺2016年驗收出包的「分台遷建整併計畫」，其中的「消防細水霧」系統相當離譜，員工向本刊爆料，充滿高壓電的環境，若發生火災，有漏電之虞，水能導電，員工沒被嗆死、燒死，恐怕先被電死，但因為某高層的哥哥是消防設備商，即使德國原廠來函嚴重警告，但央廣高層因為頭都洗了，還是堅持裝設，最後因為消防安檢無法通過，遲遲拿不到使用執照。

央廣前工會理事長江明聰上書總統府，痛陳多項人事、採購弊端，被控妨害名譽，除了前理事長的指控內容，還有資深員工向本刊爆料，指央廣涉嫌詐領陸委會補助款。Y姓員工說，央廣疑「一魚多吃」，拿A節目影音檔，充當陸委會委製的B節目，他們抓到來賓車馬費單據作假，核銷陸委會節目的證據，到底陸委會撥款如何使用？無人知曉。

央廣目前有200餘名員工，卻有高達109人沒有勞健保，以致勞資對立嚴重，有約1成、22人曾因勞資糾紛與央廣對簿公堂，央廣幾乎都敗訴，被開罰1,500萬；資深員工說，這是因為該台萬年主管堅持「假承攬、真雇用」，他們不是為了幫公司省錢，而是刻意讓基層員工處於隨時可解聘的境遇，如此，就可以逼迫其配合一些違法或遊走法律邊緣的勾當，不敢抗拒。

央廣當年的「分台遷建整併計畫」弊端重重，最重要的「幕型天線」，原本應該將訊號發送到中國黃河以北，但更新之後，卻只能發射到長江以南，如此重大缺失，央廣讓廠商「減價驗收」後還是過不了關，於是瞞著行政院，讓廠商補考，最後弊案被揭露後，央廣與廠商翻臉、互控，去年法院判決，無法取得使用執照的責任不在廠商，這些弊端可能觸法，但央廣萬年主管不但全身而退，還有人升官。

央廣來賓車馬費酬勞，向來黑箱作業，有主持人向董監事揭露，她被逼在空白車馬費收據上簽名，卻遭不實核銷，加上主持人互相跨刀擔任來賓的車馬費，也不知去向，總台長張正卻說，雖有疏失，只是「錯填」，錢沒有進入私人口袋，是「歷史共業」，而原本要被調職的主祕與節目部經理，在風頭過後，高層竟然以「勇於承擔」為由留任，令人傻眼。

針對央廣基層員工向本刊爆料，指控萬年主管採購、人事弊端，以及疑似A陸委會補助款、紅白單等問題，央廣高層回應了，表示車馬費並無弊端，只是錯填；而消防細水霧設施，變更設計後，也懲處不少人，至於勞資對立，經理陳錦榮說，當年的央廣員工有500多人，是在資遣過程產生比較多的勞資爭議訴訟，不能用現在的員工數計算。

中央廣播電台遭爆歧視身障，任用親信後居然狂遲到，央廣主任祕書吳瑞文回應，聘用過程的瑕疵已經有3人送人評會並決議不懲處。但此言一出引起央廣企業工會不滿，今（3日）發出聲明打臉，強調考選小組與人評委員均是同一批人，球員兼裁判，是在工會代表離席下才決議不懲處，已經向董事長路平表達不滿，並會在今天下午的董事會中討論。

中央廣播電台除了疑似歧視身障勞工外，最近在工會留言板上還傳出另一樁醜聞，按照央廣規定聘用人員必須「大專學歷以上」，去年底竟然聘用僅有高職學歷的余姓女導播，而且規定早上9點上班，竟然誇張到中午才出現，也無法如期交出台慶等重要影片，遭內部同仁質疑這是總台長邵立中與高層任用親信。

中央廣播電台是政府捐助成立的國家廣播電台，新政府上台後，由作家路平接任董事長，並由董事會通過扁政府時代的總台長邵立中回鍋，但本刊接獲爆料邵立中歧視身障，領有重度身心障礙手冊的張姓職員去年考績遭打丙，並由邵立中直接寫下「受限身體健康因素，已無法勝任司機工作，貢獻度有限，影響人力調度，丙等。」涉嫌歧視身障的評語。

前中央廣播公司董事長朱婉清，因挪用公款案被起訴，潛逃國外十多年，直至最近追訴期已過才悄悄返台，在家大宴賓客。雖然流亡國外，但擁有美國綠卡的她，在美國一樣住豪宅，還常飛往大陸協助老公的華語補習事業，照樣可以過著貴氣逼人的奢華生活。