勞動局

台北市長蔣萬安昨（25日）宣布要推動全台首創的「育兒減少工時」，家裡有12歲以下子女的父母皆可申請減少工時1小時，北市府將補助對應薪資的8成，希望藉此打造友善育兒環境，讓家長給孩子多一點陪伴。此一政策公布後卻引發熱議，眾人擔心執行面上可能衍生其他問題，人力銀行也分析指出，如果真的要增加親子互動，可能週休三日會更來得有效。

台北市長蔣萬安拋出，3月起推動「育兒減少工時」試辦計劃，不過市議員何孟樺就酸蔣不愧是「洋芋片政治學的最佳實踐者」，同時列出三項問題，首先是市府補助8成薪，前提為薪資要夠低；其次為每間公司僅補助10萬元，1間最多補貼6至7人；第三是公務預算額度少，線經費僅能補助55家企業，然推估需87億元，兩者落差讓她質疑是在耍人嗎？

台北市長蔣萬安昨（25日）正式宣布推出全台首創的「育兒減少工時」試辦計畫，3月1日起，家中有12歲以下子女的家長每天可以減少工時1小時，市府將補助減少工時所對應薪資的8成。此項政策目標落實「友善育兒」的方向，但消息一出卻讓許多上班族質疑，在工作量不變的情況下，育兒者少工作的1小時，是否由單身、無子的員工分擔？引發議論；中華民國商業總會理事長許舒博也提出3項建議，認為此政策應為鼓勵性質、不該強迫。

國民年金如果有積欠，繳清比較好，還是要繼續欠？近日有家庭主婦在社群平台宣布，她一口氣拿了10萬元把欠了8年的國民年金繳了，引發網友討論，雖然不少人覺得國民年金幫助不大，但有網友提出優點，指國民年金可以和勞保併計年資，誘因其實很大。

柬埔寨太子集團涉嫌跨國詐騙，在台據點日前遭檢警大規模搜索，引發社會關注。國民黨北市議員耿葳今（2日）質詢，指出太子集團在台經營多年，且在北市設立多家空殼公司，但公司45億元資產遭凍結後，竟有失業員工申請失業補助。對此，北市勞動局證實，已有23人申請補助，他們符合非自願失業資格，但是否核准由勞保局決定。

10月10日，一名長榮航空自米蘭返台班機上抱病執勤的空服員，落地就醫後不幸逝世。外界開始問，她為什麼不請假？事務長為何不願通報？這些問題的答案，指向了長榮的請假制度與服從式管理文化。然而，艱辛的勞動環境，在國籍航空公司中不只長榮獨有，華航空服員也面臨病停困難的公傷問題。更重要的是，當一個制度讓人不能請假，最終，誰的安全會被犧牲？

這種不敢生病、不敢反抗的文化，最終內化為空服員的自我審查。在長榮服務近十年、化名D小姐的受訪者，就曾是「模範員工」的縮影。「我那時候就是一個全勤的衛冕者。」她回憶：「不管是生理期還是感冒，我都可以去上班。」

由台北市政府勞動局主辦的「2025勞動影像嘉年華」10月31日圓滿閉幕，今年以「鏡頭的背後是平等的渴望」為主題，放映16部來自世界各地的觀摩片與勞動金像獎得獎作品，聚焦性別暴力、障礙者處境、醫護制度與職人精神。

由臺北市勞動局主辦的「2025勞動金像獎影片徵選競賽」今（25）日舉行影展開幕暨頒獎典禮。今年作品題材橫跨移工、身障、性別與基層勞動等議題，創作者以影像紀錄社會現場，呈現對勞動者的深刻凝視與人文關懷。

深陷罷免危機的國民黨立委葉元之遭指控對已故方姓助理職場霸凌，台北市勞動局4月發現其涉違反《勞基法》故裁處9萬元，7月接獲檢舉直指葉葉辦未依法給付加班費、未給予特休假，各裁罰2萬元，合計裁罰4萬元，累計至今裁罰13萬元。

國民黨立委葉元之被控職場霸凌，近日已故的方姓助理遺孀再向本刊揭露他的精神虐待「刻薄語錄」，直指葉的精神虐待造成助理的病情惡化。然而葉元之昨（15日）再度出面駁斥，強調「我不是慣老闆」，不過律師黃帝穎也翻出台北市政府的勞檢資料，指出蔣市府的勞動裁罰公告已打臉葉元之，今年4月、7月都有違反《勞基法》的記錄。

國民黨立委葉元之遭控對已故方姓助理職場霸凌，方姓助理的遺孀首度現身，向本刊控訴先生遭葉言語羞辱及精神虐待，除一口氣揭露幾十張亡夫生前與葉的對話截圖，更陸續向北市府勞動局檢舉葉元之侵害五項勞工權益，經方妻鍥而不捨地蒐證申訴，本刊掌握，勞動局本月初再度赴葉的辦公室勞檢，已揪出葉涉侵害勞權的2項違法缺失。