分紅

桃園一名林姓肉商，涉嫌用虛構的營業項目招攬投資，3年吸金30億元，最後因周轉不靈，今年9月突然跑路、人間蒸發，全台受害者逾300人。血本無歸的投資人除了提告，還自力救濟掌握肉商行蹤，把他揪到警局，檢察官也聲請羈押，沒想到法官裁定20萬元交保，肉商獲釋後再度消失，至今行蹤成謎，受害者無法接受，痛批法官縱放詐欺犯，要求法院給個交代。

今年7、8月間，林宏恩向A先生表示，他收購一批紅蔥頭放在倉庫，準備慢慢釋出，由於紅蔥頭一年只採收一次，過了採收季節價格會愈來愈好，利潤非常可觀，所以邀他再投入資金一起採買。

勞動部勞動基金運用局今（2日）公布勞動基金7月最新收益，截至7月底為止，評價後收益數為8,857億元，收益率14.33%，而受台股7月跳水關係，使7月收益數達864億元，相較6月減少千億元。若以目前新制勞退收益的有效帳戶計算，平均每位勞工可分紅逾4.7萬元。

勞動部公布勞動基金最新運用績效，截至今年6月底，規模超過6兆元，收益率有13.03%。當中與勞工退休相關的新制勞退基金則大賺5398.7億元，平均每位勞工分紅4.2萬元。且勞動部也指出，截至今年5月底，勞退自提人數、比例增加，占整體提繳人數14.87%，是歷年新高。

高雄一家成立超過50年的老字號知名營造廠，近日爆出驚人醜聞，副董事長與女會計被控串通盜領公司資金高達2億元。這起案件曝光後引發業界震驚，2人神不知鬼不覺地偽造支票、浮報工程分潤等手法長達6年之久，直到最近才曝光。

就算今年景氣不如以往，但身為電子代工龍頭的鴻海，董事長劉揚偉卻選在中秋節前後連續送了兩份大禮給員工，除了中秋節分發年度分紅之外，據本刊調查，近期鴻海人資部門已對內宣布加薪計畫，針對年資滿一年以上的台灣地區鴻海員工，展開年度加薪計畫，平均調幅達4%，最快將於今年底開始實施。

鴻海集團傳已啟動台灣員工分紅獎金及調薪計畫，鴻海並未回應，但有知情人士透露，中秋節前鴻海已發放員工的分紅獎金，最高超過百萬元，調薪計畫則針對年資滿1年以上員工，根據績效及考績評估，平均調幅約4%。

保誠人壽銷售分紅保單被金管會盯上，上架不到兩週後又火速下架，引起市場譁然。壽險專家表示，分紅保單複雜性、不透明性相對高，萬一最糟情況都不分紅，超過30年才能拿回本金。

儘管電影《Barbie芭比》已經上映了1個月，但依然話題強強滾，在世界各地都吸引了許多觀眾進場收看，成為年度話題電影。而拜票房興盛所賜，女主角瑪格羅比（Margot Robbie）可望以製片的身分，連同片酬與分紅合計賺取高達5,000萬美元（約新台幣16億元）。

台積電員工去年的年薪高達317.5萬元，年增71.2萬元，增幅達到28.9％，明顯超過物價漲幅。

台積電分紅獎金近期出爐，有台積電員工便在社群平台上分享收到的超大包分紅，他透露自己年資只有8個月，是31職等工程師，而分紅領到3.8個月，等於是可領超過44個月，另外他還補充「工作到現在還沒加班過」，但也有台積電員工表示該數字不可能，應該是計算錯誤。

缺車之苦讓身為台灣車壇銷售龍頭的和泰車，都不得不下修今年新車銷量，但旗下和泰產險踩到防疫險，更讓和泰車出現年度虧損，外界都好奇是否會影響，員工年終、分紅與明年的股利分配？23日出席新車發表會的和泰車總經理蘇純興強調，和泰車本業是近年獲利最好的一年，加上過去累積超過600億元的保留盈餘，今年不管年終，還是分紅，甚至明年股東的股利分配都不會受到影響。