該名網友表示，朋友應徵人資職位，先被帶去一間密閉會議室等，之後面試官主管進來說明該職務需要外向的人格特質，接著問：「你能接受男生講黃色笑話嗎？妳哪個部位最敏感？」再問三圍，求職者回答不知道，面試官就直接幫她量，要她把衣服掀起來，還不停問對方尺度能到哪，話題不斷帶到性。
該求職者離開後，把經歷po網，引起其他網友回文，表示自己的妹妹也有同樣遭遇，該人資主管問完三圍後，又問妹妹最喜歡自己身體哪個部位，看起來很瘦，能不能讓他抱抱看。
第一位網友發文表示，目前已申訴，另一名受害人也已經申訴加告訴，也有打電話給104投訴，並表示匯鑽科技在知道此事後，有致電受害人想談和解，她們希望能有更多遭受性騷擾的受害者可以站出來，並建議網友面試時，一定要記得錄音存證，保護自己。
而根據《蘋果日報》報導，匯鑽科技說明該名主管上週已離職，目前已知是求職者對人資主管個人提告，對公司並無影響。
