2018.09.20 06:16 臺北時間

「留守兒童」問題嚴重 中國工廠推「家庭友善」措施吸引勞工

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文化
「留守兒童」問題在中國逐漸浮現。(東方IC)
「留守兒童」問題在中國逐漸浮現。(東方IC)
過去台灣經濟起飛時期,曾經有所謂「鑰匙兒童」,描述雙薪家庭爸媽都要加班,兒女放學後自己開門回家,一切自理的社會現象。而現在,中國的經濟發展也衍生類似問題,只是比起當年台灣,中國的問題更加嚴重。
根據聯合國兒童基金會2015年的調查,全中國有高達6900萬的「留守兒童」,也就是雙親當中至少一人長期離家前往城市工作,把孩子留在鄉下,交由單親或祖父母照管的案例。這個數字相當於每5名中國孩童中就有一人是留守兒童,衍生社會問題之龐大不難想像。近年連續爆發的「冰花男孩」王福滿新聞事件,以及貴州4名留守兒童喝農藥自殺慘案,都只是冰山一角。
聯合國的調查顯示,中國留守兒童普遍缺乏家庭照護和親情溫暖,造成「身體、教育,和心理發展上的負面影響」。另外,研究發現留守兒童的在學成績明顯比父母陪伴的學童來得差,升學比例也偏低。中國政府雖警覺到問題嚴重,考慮放寬移工兒女在地就學等戶口限制,但短期內似乎提不出有效方案。
事實上,留守兒童的問題已逐漸影響到中國年輕一輩赴外地打工的意願,加上產業結構的轉變,許多傳統加工廠如今都發覺找人越來越困難,因此就有業者打出了「兒童福利」的誘因,吸引外地移工的目光。
廣東東莞的金盃印刷公司,從2016年起加入ICTI國際玩具業協會的「家庭友善空間」計畫,每年暑假期間安排廠內工人把遠在家鄉的兒女接來工廠附近,一起生活。白天由廠方出錢,讓小朋友在臨時托兒中心跟著其他移工兒女一起玩遊戲、畫畫、烘焙等,晚上則回到宿舍,與父母享受天倫之樂。雖然親子共聚也只有一個月的時間,但比起過去已經是好太多。
「以前就算過年返鄉,我們也只有10天假,但現在他(兒子)可以和我們在一起,整整一個月,」老家在河南的張姓女員工表示。
工廠女老闆Alice Yeung表示,加入「家庭友善計畫」雖然需要每年多一筆4萬人民幣的管銷費用,但也吸引了更多勞工應徵,更容易留住老員工。另一家替麥當勞生產快樂兒童餐附贈玩具的東莞玩具廠,也在參與計畫後表示這筆投資很值得,有兒女陪伴的員工不只工作更加努力,甚至還會揪親友一起來工廠上班。
不過對於這類片面、短期的措施能否根本改善留守兒童問題,有學者抱持懷疑態度。
「能夠獲得這種待遇的勞工有幾人?況且,這些孩子真正需要的,是每天都跟雙親在一起,由父母在他們學習和人生的道路上,給他們持續的指引,」香港理工大學社會系助理教授Jenny Chan認為。
資料來源:Financial Times, New York Times
更新時間|2023.09.12 20:27 臺北時間
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