日前有名網友在臉書爆料,指自己是在新北市政府上班的一名小蝦米,不過近日單位主管卻因為懷疑下屬講自己壞話,利用職權要求公司同仁交出群組名單和對話截圖,甚至該主管還暗示一名約聘人員稱其職位是自己給的。
爆料網友指稱,其實群組的對話紀錄就是一些訂飲料、抱怨上司和工作的日常聊天,並沒有什麼嚴重的人身攻擊,然而該主管卻利用權力將公司塑造成「戒嚴」氛圍,讓同事時常有種「小心匪諜就在你身邊」的感覺,詢問網友是否有方式可以自保。
此爆料一出,該主管就被挖出是在新北市經發局任職的一名女科長,對此,經發局長何怡明昨(22日)也出面說明,指稱女科長的處置確實有不當,已經依照人事規定及程序處理,不過處分仍須等待人事程序而定,也未正面承認女科長要求下屬交出對話紀錄。據《蘋果日報》報導,事發過後,女科長也疑似為避風頭,一連請假數日,其他職員對此則不願多談。
而今(23日)新北市長侯友宜出席「新保枋橋、福鷺、樂福公共托老中心」聯合開幕儀式,會後受訪時被問到此事,承認女科長行為不太適當,也表示已要求經發局做好內部檢討專案,並將該科長調離主管職。至於發生此事,經發局長何怡明是否是用人不當?對此侯友宜則緩頰稱,團隊就是要在協調間好好省思、檢討自己才會往前走,無論是在上位者還是同仁之間都是如此。