2025.01.16 15:38 臺北時間

中保科連續兩年基層全員調薪4%到5% 林建涵:2025年會更好!

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財經理財
中保科連續兩年為基層員工加薪,董事長林建涵有信心2025年會更好。(中保科提供)
中保科連續兩年為基層員工加薪,董事長林建涵有信心2025年會更好。(中保科提供)
中保科技集團15日在南港展覽館盛大舉辦,今年旺年會主題為「AI 無限+創新大未來」,象徵集團2024年積極利用AI人工智能的應用布局科技保全以及智慧城市發展,並於2025年開啟無限可能的AI新時代,期許中保科在各領域都能不斷探索創新,開啟充滿機遇與挑戰的未來。
今年中保科尾牙席開近200桌,不僅送出2台百萬名車,還有百萬現金獎,尾牙表演卡司也很精彩,金曲天王許富凱、Ella陳嘉樺擔任尾牙嘉賓,新天團「告五人」則是壓軸,砸逾千萬獎金犒賞員工,讓大家嗨翻天。
中保科董事長林建涵也於尾牙上同時宣布2025新年度加薪政策,針對基層同仁第一線員工進行全員調薪,平均調薪幅度約4%-5%,最高調幅達7.28%,這也是中保科連續第二年調薪,為台灣科技保全產業首家響應政府加薪的企業,預計近萬名中保科集團員工受惠,以第一線的基層員工受益最大。
林建涵表示,調薪從今年1月1日開始,代表一月薪資裡面就會感受到加薪的喜悅,這不僅是對大家過去表現的肯定,也希望能激勵大家在未來繼續努力,共同推動公司迎向更高的目標。
事實上,2024年中保科技繳出亮眼的成績單,中保科技2024年合併營收達到178.59億,營收更較去年成長4.62%,從服務質量和客戶滿意度上都取得了令人驕傲的成績,中保科整體用戶數更逆勢增加4%。
此外,在整體業績表現上,除了核心本業「系統保全」仍持續具成長動能外,另外「智慧城市」、「智慧停車」、「智慧照護」、「餐飲通路」這五大塊業務仍會是2025年的關鍵亮點,成為集團成長的五大動能引擎。
展望2025年營運,林建涵則以「謹慎前行、樂觀迎戰」定調,他強調中保科近5年來積極布局智慧城市,擁有很好的市場基礎,以及創新的AI監控應用機制,2025年營運會更好,同時在樂觀中也保持謹慎前行,且設想隨時可能發生的風險和挑戰。
更新時間|2025.01.16 15:38 臺北時間
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