新政府力推「一例一休」的《勞基法》修正案，勞團以絕食抗議政府不僅刪減7天國定假日，待遇也沒有增加，行政院長林全認為，這是誤解，修法後是把薪水再加上1.3倍，不是加0.3倍．，所以加起來是2.3倍，被錯誤解讀的原因是「我們一開始講得不夠清楚，誤解產生後又沒在第一時間澄清，部會沒有動起來，沒有跟著節奏走。」
他語帶無奈地說，內部檢討時，他希望勞動部第一時間要說清楚，但勞動部發了一個很長的新聞稿，長到連民進黨立委都看不懂，行政部門為了周延，怕邏輯錯誤，把前因後果都寫出來，但反而沒重點，「很多人看一半也看不下去，這就是行政部門的問題所在，行政部門是個官僚體系，講究邏輯的嚴謹性，講究法規的嚴密性，為求四平八穩，即使被誤解也不做負面陳述，跟社會大眾期待的溝通方式不一樣。」
從這件事後，他開始努力讓各部會講的話都能讓社會大眾聽得懂，要想辦法讓文官跟部、次長的節奏走，而且對政策有一定認知瞭解，還能抓到重點。
林內閣上任半年，民調不見起色，總統蔡英文雖多次表達力挺，澄清沒有撤換林全的想法，但獨派大老還是多次公開點名林全為首的「老藍男」要下台，被問到如何看待獨派給他的「一些鞭策」，林全苦笑說：「（獨派對我的意見）不是有一些，是有很多。」
「我有時也會抱怨，520上台後一天到晚解決勞工問題，比如說國道收費員、華航，後來還有7休1以及最低工資。」林全不諱言，這些問題在政黨輪替前都沒有處理，現在政府用半年時間徹底溝通，讓勞工問題告一段落，就是希望排除不確定性因素，讓企業專注於經營。
他說，解決勞工問題，就是要告訴企業，政府要照顧勞方，幫助企業慢慢調適，讓勞工權益增加，且不會讓企業痛苦無法經營，在兩難之間，希望能保有彈性，「一例一休合不合理，其實本質是提高加班費。」
林全話鋒一轉說：「批評我的絕對不是只有獨派，還包含統派跟不同政黨取向的人都有，我樂於跟他們溝通，但這就跟公共政策一樣，不能因為批評就順應他們，我們的核心標準是什麼？我來這邊是配合蔡總統的人事布局考量，不一定非某人不行。」
林全說：「別人對我的批評，如果跟我們主要目標有關，我就多聽一點，如果對解決問題有幫助，我們就努力做好，能夠讓他們高興當然很好，這是我的基本態度，我的工作就是公共政策就是讓多數人滿意。」
他強調，有自己的人生規劃，「能做多久，很多因素在決定，她（蔡英文）選上總統，我很努力幫她訂出政策，我也有義務幫她解決問題，讓她的政見可以執行，做到什麼時候我不知道，任何一個變數出現，都會讓我離開。」他重申，自己「每天都當最後一天來做」。
談到最常和蔡總統溝通的方式為何？林全透露，除了固定會議外，上任半年來，每週會有一天和蔡總統進行面對面會商，至少一個小時，必要時會更長，甚至隨時打電話約見面。
對外界解讀，蔡總統每週一舉行執政協調會議，形同跳到第一線架空閣揆，林全則說：「在我來解讀，很好啊！因為行政院很多政策，有總統直接幫我們跟立法院做協調，去做說明獲支持這不是更好嗎…因為我沒有民意基礎，在總統任命上，可以解決憲法設計上的干擾，對我來看沒有不好，而且過去歷任總統也在做同樣的事情。」
「如果政策被誤解，一天內還不能解釋清楚，這是我們的問題。解決問題除了對症，還要下藥，決策過程還要讓行政院每個部會都跟我們一起動起來，這是我們面對很大的一個挑戰，這需要一點時間。」林全說。
他表示，內閣人事隨時都在檢討，希望部會首長都能讓部會動起來，部會之間的搭配關係也很重要，單一部會也不可能一直在動，人事考量隨時都在檢討，適當時機都要做，「看需要，現階段沒有這個規劃。」
