「這些事情怎麼可能吃案。」一名過去在英黨部任職的幹部告訴本刊,案件發生當下,或多或少都曾進入處理程序,過程一定會以受害者想法為主,但當事主管的態度很重要,不是每個當事人都要啟動性平調查,可能是怕被公開或擔心在野黨操作,各種原因都有,總之最後程序就停下來。這些受害者要的或許只是有人好好承接他們的情緒、獲得道歉,或有人被懲處調職,但如果當事主管的處置沒有到位,過了幾年,當事人心中委屈未消,決定要爆出來,就會看起來像當初吃案。
相反地,一位現職黨務主管就直接了當地說:「黨內的河蟹(和諧)文化確實存在!」他說,蔡英文執政7年多,黨內大多數人才都在中央和地方政府,黨部相較不受關注,變得散漫又缺乏紀律。當發生性騷擾事件,主管陷入醬缸思維,就會用一種「我是為你好」的角度,打消當事人申訴念頭,其實對當事人一點幫助都沒有,黨內原有的機制沒有發揮作用,必須痛徹檢討,幸而現在黨務主管整批換人,但當然還是要道歉認錯。
總統蔡英文從2008年起,有約10年時間擔任黨主席,是民進黨在任期間最長的主席,最近爆出的性平案件,多數在她任內發生。事發後,賴清德以現任黨主席身分兩度公開道歉,蔡英文也在臉書貼文表示「身為前任黨主席,我責無旁貸。我要向受害的朋友和社會大眾,表達最深的歉意。」
本刊掌握,總統蔡英文聽聞事件後,第一句話問「那女生還好嗎?」也指示妥善處理。幕僚認為,在案件連環爆的群情激憤下,除了道歉,一定要通盤檢討、建立機制並保護當事人。但蔡現已不是黨主席,對民進黨的處置方式,需謹慎回應,因此她的公開說法重點多放在關注受害者的同理心。
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