根據國防部公布的軍人退撫新制草案，將改為只要服役滿20年就能領月退俸，至於月退俸的設計過去是採用本俸2倍作為計算退休俸的計算基準，新制度將採用美軍的退撫制度，以「最後36個月平均基本月薪」計算，但已退役者及新法施行前已具領退休俸資格者，仍維持以「最後在職本俸2倍」計算。
國防部的草案中說明，軍人俸給制的起支俸率為服役滿20年為起支俸率50%，每服役1年，中將以下年增2.5%，上將以上則是2%，服役達40年可至起支俸率達100%。藉此鼓勵軍人長期留用，草案中也提到校、尉級軍官增加最大服役年限2年；將級軍官維持不變；並刪除將官屆滿8年未佔上階職缺需退伍的規定。
在退休軍人最關心的優惠存款部分，根據草案內容，舊制年資可存18%優惠存款的額度，於改革後第一年即取消，本金退還本人，月退休俸重新依退撫新制俸率計算，原月退休俸高於退撫新制月退休俸的差額，將分10年平均調降，緩和改革之衝擊。
草案中針對「最低保障金額」，提到仍有訂定的必要，考量退休人員的基本生活所需一致，軍人年金最低保障金額與公教一致，為公務人員委任第一職等本俸（薪）最高級+專業加給合計數額。
草案在最後明確說明，退撫新制所節省的經費將全部挹注軍人退撫基金，可以讓軍人退撫基金運作30年無虞，另外，國軍歷次組織精簡，導致員額減少而擴大軍人退撫基金財務缺口，在此次軍人退撫新制一併處理，將挹注軍人退撫基金1000億元（分10年，每年挹注100億元），藉此將可讓軍人退撫基金30年基金本金累積餘額可達1931億。
草案將持續公告1個月，並由國防部、退輔會與現役、退役人員進行溝通聽取意見，並由兩部會設置專責窗口，接受相關人員諮詢並提供說明，溝通期滿後將擬具修法草案，報請行政院審查，並經行政院會通過後，函請立法院審議。
