超市龍頭全聯在台深耕20年，門市從早期的66家，至2020年已累積超過1,000家，去年業績創下1,300億元新高紀錄。展望下一個20年，全聯24日宣布啟動「20+20」全面升級計畫，除了加速推動數位轉型計畫外，全聯董事長林敏雄更宣布新的人事布局，未來執行長謝健南將擔任副董事長，而營運長蔡篤昌則擔任總經理，新的職務即日起生效。
2019年，全聯啟動數位轉型三部曲計畫，接連推出自有支付工具「PX Pay」與電商平台「PX GO！」，皆創下亮眼成績，而新的一年到來，為讓全聯走得更穩健，林敏雄特別宣布全聯未來願景計畫，確立經營團隊的決策與分工，故啟動「20+20」全面升級計畫，除了今年中將實現數位轉型最後一哩路的「實體電商」外，更發布下一個20年的人事布局計劃。
其中謝健南升任副董事長後，將負責企業規劃方向，讓他持續發揮專長提供更高層面建議，事實上，謝健南今年剛好滿65歲，在全聯邁向下個20年之際，也希望藉此退居幕後，提拔更多新生代上來，未來他將持續專注在系統的升級、後勤系統建置，讓這些基礎的「下水道工程」更加完善，而蔡篤昌升任總經理後，則全權負責營運相關業務。
全聯表示，這次的人事調整，是希望公司可以更加制度化、系統化，因此取消執行長、營運長的職務，調整由總經理負責整體營運業務，期望透過彼此專業與工作默契，讓組織充分橫向溝通，協助全聯下一個20年再創高峰。
