輔英H姓教職員向本刊投訴，指控顧志遠原是由中原大學借調到輔英擔任副校長，2015年11月開始代理校長，2016年2月真除校長後至今。去年11月，輔英已有另名教職員向教育部檢舉，顧志遠有多則涉嫌自我抄襲、一稿多投、不當列名等違反學術倫理相關規範事件。
爆料教職員指出，顧志遠升等代表作論文 「A」(Hierarchies Consistency Analysis for Nontransitive Problems 」)為 1996 年與他人共同發表於期刊 《Computers and Mathematics with Applications》；隔年便獨自發表論文「 B」(Introduction to a new weighting method – Hierarchy consistency analysis)於期刊《EJOR》， 不過2篇升等代表作的論文竟達8成以上相似，卻未備註引用出處。
EJOR期刊於去年12月接獲檢舉後，立即將顧志遠列入該期刊黑名單，拒絕其未來投稿及擔任期刊審稿人。爆料人忿忿不平，顧志遠已升等教授的代表作中竟然有高比例自我抄襲的論文，這種影響國際聲譽的行為，居然還能得到國科會研究獎勵，真是莫大的諷刺。
