據悉，英國工黨在2019年最先提出週休三日的概念，期盼將每週平均的全職工時減少到32個小時，儘管當時工黨未能勝選，沒有機會實現這樣一個想法。然而自去年開始，有民間組織發起「一週四天活動」（4 Day Week Campaign），號召企業響應嘗試一週只需上班四天、週休三日，共有61間公司、近3千員工參與此計畫，實驗半年後，更有56家公司繼續實施這個工作模式。
「一週四天活動」發起組織表示，每週工作四天讓員工們可以有更快樂、充實的生活，有足夠的休息、與親友相處的時光，提升生活品質、減少兒童托育和通勤費用；對雇主來說，有實際研究例子證明每週工作四天更能提高生產效率並降低成本，也能留住人才。此外，這樣的工作方式對整體經濟也有幫助，不僅可降低失業率、提高生產力，還能促進旅遊業，讓民眾有更好的身心健康。
政府的公共政策網路參與平台上有網友在今年3月發起提案：「讓台灣成為亞洲第一個週休三日的國家」，內容提到，台灣2021的平均年總工時統計雖然已經下降到2,000小時，創下歷年最低紀錄，但仍是全球第4高。希望透過台灣也能效法英國，成為亞洲第一個週休三日的國家。
許多網友連署附議，表示贊同，認為合理的休息可以提升效率，但也有人批這樣的想法是「懶惰」，覺得休息三日無助提高生產力。
目前附議時間已經截止，共有5,736人附議，通過門檻，依規定政府權責機關應針對此一提案，在今年6月26日前做出回應。
