【財經時事】【專訪】創始家族內鬥落幕 柯俊斌:重振光陽力抗三陽會員專區財經理財柯俊斌獲近半股東支持接光陽董座,承諾將以績效帶領光陽谷底翻身。文 江星翰攝影杭大鵬王均峰發布時間 2025.04.21 07:47 臺北時間更新時間 2025.04.21 16:16 臺北時間電動機車財經時事專訪光陽柯俊斌經理人經營權柯勝峯董事長已複製連結贊助本文已複製連結贊助本文改選前6天 爆宮鬥戲碼油電成雙箭 搶時間稱王改革為號召 績效定勝負先各退一步 朝經理人制機車南霸天光陽經營權變天!第二大股東、執行長柯俊斌結盟第三、四大股東拿下董座,前董座柯勝峯轉任執行董事。雖然,光陽在新董座出爐後發布新聞稿宣告平和收場,但柯勝峯在股東會前,自揭創始家族不合瘡疤,震撼市場。甫掌大位的柯俊斌如何消弭內鬥傷痕,上週他接受本刊專訪時強調,「將以績效掛帥,未來決策不會由單一股東說了算,會聯手專業經理人,優先提振供應鏈士氣,同步發展油、電機車,重振光陽。」展現重返霸主的企圖心。上週三(16日),國內機車廠南霸天光陽經營權變天,光陽執行長柯俊斌取得近半股東支持,接掌董座,最大股東柯勝峯退居執行董事。改選前6天 爆宮鬥戲碼曾經蟬聯台灣機車業22年銷售霸主、年營收近300億元的光陽,是未上市公司,由六大創始家族持有,最大股東是持股三成、柯勝峯所在的柯光述家族,而這次成功上位的柯俊斌所屬柯新坤家族則是第二大股東,持股逾二成。「這次柯俊斌成功結盟第三、第四大股東,一口氣拿下近半董事支持,成功扳倒柯勝峯。」知情人士透露。光陽成立一甲子,下一步能否擺脫家族企業沉痾,交由專業經理人經營,各界關注。(中央社)就在股東會改選前6天,柯勝峯突然召開記者會,拋出請辭董座震撼彈,還說「我要周處除三害」,對外證實創始家族間不合傳言,讓兩大股東宮鬥戲碼浮上檯面。雖然光陽在選後第一時間發布新聞稿,強調經營權之爭平和落幕,但外界對光陽股東間能否捐棄成見、弭平宮鬥傷痕仍多有疑慮。甫接下董座大位的柯俊斌,在股東會後接受本刊專訪表示,「我們沒有不合,只是對於事情有不同看法。」他強調,未來將效仿上市櫃公司,與專業經理人以績效治理公司,重振光陽,邁向長遠的永續經營。去年國內機車掛牌數超過75萬輛,龍頭三陽銷售逾30萬輛、市占達四成,緊追其後的光陽銷售量逾20萬輛、市占逾二成六,雙方差距不小。面對燃油車績效不如人,外界好奇柯俊斌上台後要如何扭轉情勢?柯勝峯在股東會前大動作開記者會,自揭光陽創始家族不合內幕。油電成雙箭 搶時間稱王「燃油車要兩路改革,重新檢視新車設計與品質,我們有造車實力,每年砸超過十億元投入研發,除了做自家車,還代工BMW、Kawasaki等國際大廠的引擎和零件。未來優先提振光陽上下游供應鏈士氣,只要有績效,一定會給足預算,讓股東、衛星工廠、經銷商三贏。」柯俊斌對本刊暢談如何奪回機車業龍頭寶座的想法。一場董監事改選,讓雙柯間長期不合的傳言檯面化,對於這段時間的種種傳言與指控,柯俊斌搖著頭說:「如果我出面解釋,只會加劇對公司的傷害,接下來要用成績證明一切,光陽必須立足台灣、放眼全球,並存發展油、電機車。」至於何時奪回國內銷售霸主地位?他坦言:「很拚,要搶時間。」柯俊斌出招提振上下游供應鏈士氣,強調任內不會賣廠。各界好奇,創業超過一甲子的光陽,過去六大創始家族都「以和為貴」,為何會在今年大爆宮鬥、經營權變天戲碼?本刊調查,光陽近年來因產品力不足,遭對手三陽追趕而過,連續兩年落居二哥,加上柯勝峯積極帶領光陽揮軍電動機車與拓展海外市場,績效遲遲無法顯現,引發創始家族不滿,宮鬥傳言四起。過去光陽以家族共治為主,由第一、第二大家族輪流當家,直到2014年柯勝峯回台,從父親柯弘明手中承接董座大位,打破輪流當家的局面,種下雙方失和的遠因。「過去柯俊斌主導燃油機車,掌握經銷商,柯勝峯衝海外,發展電動機車,雙方各擅勝場;但自從三陽靠產品力創新,吸引年輕人購車,長期坐穩龍頭的光陽因不見創新,逐步被追上,2022年痛失冠軍後,柯俊斌在燃油機車大權被拔,更讓雙方傷痕擴大。」知情人士說。面對三陽產品力強勢,擅長通路戰的柯俊斌如何反敗為勝引關注。(翻攝全詮車業臉書)改革為號召 績效定勝負柯勝峯在一統油、電大權之後,為了拉近市占,一度祭出殺價戰,試圖在燃油機車市場上力挽狂瀾,甚至砸重本找韓國啦啦隊女神李多慧代言,贊助李多慧騎機車環島,幫忙宣傳,拉抬買氣,「可惜,產品力有未逮,買氣並未明顯回升。」親近柯勝峯人士透露。「尤其今年第一季與三陽的市占率差距擴大到近20%,讓柯俊斌為首的股東決定以改革之名換下柯勝峯,而隨著去年底柯弘明過世,讓雙方衝突更加白熱化。」知情人士指出。爭奪經營權仍需靠實力,光陽董事會共有15席董事,柯勝峯家族有6席,柯俊斌家族有4席,第三大家族有3席。選前,柯勝峯得知柯俊斌有意競奪董事長,對外放話已找上柯俊斌以外的其他創始家族支持。柯勝峯(中)董座任內強攻電動機車,海外合作成績遭質疑。「早在上屆董監改選,柯俊斌就磨刀霍霍,意圖拉下柯勝峯,可惜未能如願;這次捲土重來,提前運作,成功結盟第三、第四大股東。柯勝峯擔心董事長、執行長都被『整碗捧走』,又覺得家族共治已成公司改革絆腳石,乾脆自揭內鬥瘡疤,並想以請辭董座,逼創始家族都淡出,交棒專業經理人來挽回頹勢,最後還是敗北。」知情人士表示。但真正讓柯俊斌說服其他股東改變心意的關鍵,是柯勝峯長期主導的電動機車與國際布局不如預期。「去年光陽子公司金庫資本與泰國國家石油合資成立Aionex,鎖定曼谷建300座換電站,但新車銷售不如預期。」內部人士透露。先各退一步 朝經理人制從改選結果來看,雙方似已達成部分妥協。柯俊斌如願接下董座,並採納柯勝峯提出交給專業經理人經營的建議,還要改變組織文化,「我不會當主觀意識太強的董事長,未來將與專業經理人討論,讓副總們有機會發表意見。」目前柯勝峯屬意由王定義續任總座,對此,柯俊斌僅說,會從光陽內部找人,再經董事會同意。光陽將瞄準新車設計與品質對決三陽,圖謀搶回燃油機車的主導權。(光陽提供)另外,面對柯勝峯指控賣廠一事,柯俊斌嚴正駁斥,「我沒說過這件事,光陽保留盈餘有百億元,根本不會走到賣廠這一步。」雙方目前表面上各退一步,都希望讓光陽儘早擺脫家族企業沉痾。「接下來,柯俊斌必須趕緊交出能讓股東們滿意的成績單,否則光陽很難走出內鬥陰影。」光陽高層人士憂心地說。本新聞文字、照片、影片專供鏡週刊會員閱覽,未經鏡週刊授權,任何媒體、社群網站、論壇等均不得引用、改寫、轉貼,以免訟累。更多內容,歡迎訂閱鏡週刊、了解內容授權資訊。小心意大意義,小額贊助鏡週刊!贊助本文