2017.05.02 11:00 臺北時間

【頭家開講】糕點職人捲乳重來 

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時事
亞尼克原本以平價切片蛋糕竄紅,吳宗恩歷經開放加盟失敗,2013年推出生乳捲,再次創造排隊人潮。
亞尼克原本以平價切片蛋糕竄紅,吳宗恩歷經開放加盟失敗,2013年推出生乳捲,再次創造排隊人潮。
從蛋糕師傅起家,亞尼克菓子工房董事長吳宗恩,原本在7坪大的家裡廚房做蛋糕代工,2002年在萬里創立自有品牌「亞尼克」,主打平價切片蛋糕、甜點,引起排隊人潮。
後來他推出冰淇淋和巧克力,卻因忽略市場變化也不敵對手模仿競爭,慘賠2億元。2007年他為壯大企業,售出四成股份給光泉集團,卻被外界盛傳有財務危機,還誤傳他因此自殺,雙方合作半年結束。直到2013年吳宗恩推出生乳捲,主打電商通路,再次打響亞尼克名號。去年生乳捲熱賣一六八萬條,甚至在日本電商通路日賣百條,他打算挾著這股熱潮,在全台展店,也讓台灣甜點走向國際。
4月9日亞尼克菓子工房竹北店開幕這天,排隊人潮綿延十幾公尺長,董事長吳宗恩看到這一幕,笑容沒停過。2017年對他來說至關重要,預計在全台大舉展店的亞尼克,光是上半年,就開出高雄、新竹和台南店,目前已有9間店。
亞尼克竹北店的2樓設置自助DIY區與內用座位,吳宗恩說DIY市場將是趨勢。

電商竄紅 虛實整合

「電商崛起後,客人重新認識我們,所以希望去更遠的地方服務客人。」2013年招牌生乳捲從電商通路竄紅後,吳宗恩一直強調虛實整合,「我發現這市場其實很大,所以我們到各縣市開店,畢竟電商消費族群還是有限。」
戴著橘色眼鏡,身繫藍色領帶,西裝筆挺,吳宗恩的穿著和他的甜點一樣,色彩鮮豔。花俏的穿搭,他說是到日本考察甜點時,參考當地型男搭配。同時他也以日本蛋糕捲為靈感,研發出招牌甜點「生乳捲」,去年平均每十秒就賣出一條,共銷售168萬條,創造6億元年營收。
生乳捲以日本麵粉製成蛋糕體,隔水蒸烤,鬆軟綿密。口感不膩。(生乳捲,不同口味價錢各異,380元~450元)
看似風光,吳宗恩卻說:「經營品牌這條路我走了十幾年,才慢慢摸索出來。」亞尼克曾經是紅極一時的排隊名店,在台北萬里以平價切片蛋糕起家,卻因為擴張速度過快、產品調漲與同類型競爭對手變多,在甜點市場沉寂一陣子,最糟的時候業績下滑3至4成,直到4年前,靠著生乳捲才再度翻紅。
吳宗恩會開始做蛋糕,是因為清楚自己不是念書的料,「我早期不會念書,有自卑感,覺得只要有錢,身分地位就會高,希望肯定自己的價值吧!」他國中畢業到喜餅店當學徒,一天站14個小時,薪資只有4500元,為了賺錢還到夜市兼差擺攤賣領帶。
「喜餅店裡面有個蛋糕部門,我就這樣開始奇妙的一生。」2000年他認識太太黃瑞文後,想為成家做創業準備。他先在自家七坪廚房從蛋糕代工做起,每天帶蛋糕到台北咖啡廳推銷,他發現直接推銷常被拒絕,後來會先和老闆閒聊,再找機會介紹蛋糕,期間,也赴日本進修甜點手藝。

切片蛋糕 平價販售

了解自己代工拚不過大工廠,吳宗恩的蛋糕批發價比行情價貴3元以上,食材用更好,成功吸引到中高價位的咖啡店合作,但他想開店的念頭從沒斷過。「我很清楚代工只是過程,我一直想開自己的店。」
吳宗恩在日本進修時發現,某些知名甜點店開在郊區,很有休閒氛圍,依然吸引客人專程來買。而且當時代工月營業額已達一百萬元,他認為批發、零售同時做,能減低店面經營的成本壓力,因此2002年選擇在老家萬里創立「亞尼克菓子工房」。
對於甜點,他很能洞察先機。當時業界販售蛋糕都是賣一整個,只有飯店才有切片蛋糕,但是價格昂貴,動輒百元以上。吳宗恩想起在日本考察時看過,也在店裡販售單片蛋糕,焦糖蛋糕、德國布丁等都是招牌商品,平均價位在50元上下,名氣也慢慢打響,成了平價切片蛋糕的始祖。
2001年台灣施行週休二日制後,國內旅遊風氣開始盛行,萬里店址又位在觀光要道上,「經過門口的車輛一年有6百萬輛。」每到週末亞尼克必定大排長龍,成為萬里特殊風景。
只是吳宗恩說,平價策略其實是意外,因為他只會做蛋糕,不會算成本,門市售價只比批發價多2到3元。像一個成本55元的草莓塔,才賣60元,幾乎沒賺。後來他請來專業的財務長,開始將售價調高,例如草莓塔現已售158元,讓他原本吸客的平價特色喪失,逐漸流失客群。

積極展店 謠傳自殺

2004年85°C開設第一家店,跟亞尼克產品、價位同質性高,亞尼克也在台北內湖開店設立中央廚房應戰,為快速展店做準備。直到2007年,亞尼克直營含加盟已有十間店,積極展店時還傳出意外插曲。
當時吳宗恩被外界盛傳負債7千萬元拓點,出現財務危機,甚至傳出燒炭自殺消息。吳宗恩無奈地解釋:「自殺的老闆其實是金山其他烘焙店,只因為金山和萬里很近,別人就聯想到我。」
事實上,吳宗恩為了壯大集團的資金需求,確實在2007年以2600萬元賣出亞尼克4成股權給光泉集團,喊出每年要開10到15家連鎖店的目標。雙方約定,展店和業務拓展由光泉打理,吳宗恩負責研發,但僅半年雙方就結束合作。「當時單純想藉他們的經驗壯大我們,但經營理念不同,長痛不如短痛,我們就把股權買回來了。」
吳宗恩想效仿85°C開放加盟,後來卻失敗作收,「他們有專業的人做管理,我比較執著自己的想法和品質,2010年四間加盟店約滿就都沒續了。」
但他想把品牌做大的企圖心一直沒變。在此同時,市場也悄悄轉變,不只連鎖蛋糕店大量展店,電商市場也開始興起,然而當時面對業績萎縮,吳宗恩只想著開發新產品挽救,於是又在內湖找地方蓋冰淇淋工廠,「我先做工廠,才去找通路,你看多危險,結果通路沒找到,虧了好幾千萬元。」

創新品牌 慘賠千萬

2015年歇業的「安娜可可藝術坊」品牌主打巧克力和馬卡龍,亞尼克仍有販售其產品。(手製巧克力,495元/9入)
當時他覺得產品失敗只是生不逢時,「失敗永遠不會把錯誤歸於自己。」他又創立新品牌「安娜可可藝術坊」,主打巧克力和馬卡龍,結果不敵電商業者搶客,又被人模仿,2015年9家店全結束營業,又賠幾千萬元。
「我以前就是空空啊(台語,笨的意思),想做甜品王國,什麼甜點都做,才處處吃虧碰壁。」吳宗恩記取前2次的失敗經驗,認清自己的強項是蛋糕,一直尋找代表作。
後來他從日本人愛吃的蛋糕捲得到靈感,研發生乳捲,為了內餡鮮奶油找了半年食材。直到2013年日本因人口老化,牛乳內需減少,吳宗恩得以進口北海道十勝鮮乳,做出入口即化的鮮奶油,再以隔水蒸烤,做出口感介於泡芙和戚風蛋糕間的生乳捲,光成本就比法國鮮奶油貴2倍。

高額獎金 霸氣衝量

這次他先規劃整個商品策略,「生乳捲的市場有階段性,第一步電商,第二階段是超商,第三是門市。」瞄準網購市場正熱,他推出買滿限定數量可免運費、享七五折等策略,「網購一天能開到50到60團,每團都是25條左右的訂單。」
提及員工積極找通路,讓生乳捲月銷量突破6萬條時,吳宗恩大笑著說,每人6萬元獎金發得很值得,因為這數字再也沒有掉下來過。
推出生乳捲的隔年,當月銷量卡在2萬條瓶頸時,吳宗恩霸氣喊出:「月銷量破6萬條,全公司每人發6萬元獎金!連製作的師傅都在揪團購,大家拚命談合作通路,也賣進直銷商平台。」
他哈哈大笑說,光是單次就發出1200萬元獎金,那年獲利通通發給員工,但一點也不心痛,因為從那之後,月銷量沒掉下來過,現在每月都賣10萬條以上。「除了今年上半年開3家店,下半年還會再開店,目標是2年內在各縣市各開一間亞尼克直營門市。」
預計在今年上半年開出3間亞尼克直營門市,吳宗恩(中)幾乎都會出席新店開幕剪綵。
對於亞尼克快速展店,有同業推測,吳宗恩應是想將壽命通常只有3個月到3年的流行性商品,升級成長年熱賣。2014年他還標下陽明山美軍宿舍活化再利用的案子開「亞尼克夢想村」。配合建築氛圍,產品主打美式派塔類點心,推出親子DIY課程,「這是未來的市場,我們強調親子,希望藉由這課程,讓父母和小孩一起互動。」
2014年吳宗恩在陽明山美軍宿舍開「亞尼克夢想村」,產品主 打美式派塔類點心。
不只拓展台灣市場,去年中吳宗恩也將生乳捲打入日本電商市場,投資8百萬元進駐日本樂天,架設日本官網,採OEM(代工生產)的合作模式,派品保人員到日本駐廠。
為了日本市場,吳宗恩不只推出主打台灣特色的芒果和烏龍茶珍珠口味生乳捲,也與當地大胃王明星木下佑香合作行銷。目前在日本樂天網站,單日最高可賣出百條,業績持續成長中。

衛生危機 加強管理

不過就在亞尼克積極展店時,3月中開幕的高雄店,不到一個月就被民眾拍下影片爆料,透過玻璃櫥窗可見廚房內有果蠅爬到生乳捲的草莓上頭,以及員工未戴手套攪拌麵糊等問題,店方緊急道歉聲明:「師傅處理麵糊前會以酒精消毒雙手,一切符合食品衛生規範,店面已配合衛生局稽查改善。」之後高雄店休業五天,消毒整棟建築物與加強環境管理。
直到3年前,吳宗恩都還是親自進廚房做蛋糕,但他漸漸發現,老闆應該是經營的角色,此後他脫下廚師服,專心在事業布局。(亞尼克提供)
看來亞尼克如何在展店後維持業績同時保有品質,將是吳宗恩從蛋糕師傅轉為經營者後,攀爬巔峰最大考驗之一。他語重心長地說:「以前只要看到我就是穿工作服,常說我要去做蛋糕。慢慢我發覺老闆應該是經營角色,你看這句話我講得輕鬆,其實很難耶!」
他比喻自己是唐三藏,不再當孫悟空,「如果經營者變成孫悟空,你知道後果是什麼?員工都變成豬八戒和沙悟淨,偷懶不動腦,跟著你就好啦!」

【後記】準時下班很重要

亞尼克竹北店開幕當天,吳宗恩帶著兒子出席,希望多留時間陪伴家人。
感嘆自己以前只用「老闆」一個角色經營人生,吳宗恩遺憾地說:「 以前工作最重要,親子關係上,我覺得我賺很多錢啊!好像用這個告訴小孩和太太,賺錢都是為了家庭,但事實上父親的角色一點都沒做好。」如今他決定專心當老闆,走出廚房後,不只賺的錢是以前的雙倍,他也挪出更多時間陪伴孩子,每天準時五點下班,只為接最小的兒子下課。
採訪竹北店開幕這天,正好是週日,他果然帶著大兒子出現,即使工作也沒忽略家人。對吳宗恩來說,現階段的人生角色,當父親和老闆一樣重要,不能失衡。
更新時間|2023.09.12 20:24 臺北時間
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